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北京訊 近年，中鐵六局豐橋公司在推動產業工人隊伍建設中多措并舉，不斷強化組織領導，注重協調聯動，形成共建合力，為企業高質量發展提供了強有力的產業人才支撐。
實施“領導+協調”，下好隊伍管理“一盤棋”。構建黨委統一領導、工會牽頭抓總、系統部門各司其職、兩級組織上下聯動的產業工人建設工作格局，把產業工人隊伍建設納入黨管人才“總盤子”。建立“黨建-人力-生產-工會”四大人才管理體系，吸納優秀工人進入黨員隊伍中，從“人才引進、技能培養、崗位練兵、考核評定、薪酬分配”提高產業工人素質，建立高技能人才“揭榜領題”以及參與重要生產決策、重大技術革新和技術攻關項目制度，在“勞動競賽、創新工作室、員工業校、權益保障、評先樹模、典型引領”等方面保障產業工人權益。
實施“教育+引領”，建設培育人才“大熔爐”。與鄭州鐵路技師學院、石家莊鐵路職業技術學校等達成校企共建協議，打造“訂單班”，對專業技能人才進行訂單式培養。按照“分類管理、分層實施”和“服務生產、注重實效”原則組織開展各項技能培訓，將技能人才的培養和使用重點向主專業核心工種傾斜，引導從事輔業、一般工種的技能人才向核心工種流通，不斷提高技能人才使用效率。利用“六局大學”線上平臺、“豐橋大咖說”直播講堂、基層項目“職工業（夜）?！钡?，確保每一名產業工人都可以隨時充電。
實施“平臺+賽道”，筑好素質提升“鋪路石”。以在建重點工程為抓手，組織承辦中鐵六局青年技能競賽、鋪架機械操作工技能大賽。以勞模創新工作室為平臺，在鋪軌焊軌、裝配式建筑、低真空管道高速磁浮技術、數智升級等公司科技規劃重點領域深耕細作。近年來，3人獲“中鐵六局青年崗位能手標兵”稱號、6人獲“中鐵六局青年崗位能手”稱號、4名優秀勞務工在中鐵六局技能大賽中取得優秀成績并成功轉錄。 （李雅婷）
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