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北京訊 1月19日，中國中鐵在京召開2022年工作會議暨三屆三次職工代表大會，深入學習黨的十九屆六中全會精神和中央經濟工作會議精神，貫徹落實中央企業負責人會議要求，全面總結2021年企業改革發展黨建各項工作，對2022年和“十四五”期間重點工作進行安排部署。
中國中鐵黨委書記、董事長陳云出席會議并講話，總裁、黨委副書記陳文健作工作報告并傳達全國安全生產電視電話會議精神，黨委副書記、執行董事、工會主席王士奇主持會議。國家審計署企業審計八局局長方超、三處副處長朱海燕到會指導。公司領導班子成員及高管，獨立非執行董事和非執行董事、聯席會議秘書在主會場出席會議。陳云作了題為《唯實惟先 篤行不怠 奮力推進中國中鐵高質量發展取得新成效》的講話，對公司黨委、董事會2021年重點工作進行了全面回顧，深刻指出了企業當前存在的各類問題，并基于對市場變幻四“冷”四“暖”的分析研判，明確了做好2022年工作總的要求，確立了“四增兩控四提高”的奮斗目標。
陳云強調，實現2022年奮斗目標，關鍵是把握六項基本原則和三條發展路徑。要深嵌國家戰略需求，強化工程局市場競爭主體意識；要決勝改革三年行動，推動企業治理體系治理能力現代化；要堅持科技自立自強，提升創新驅動發展引領力度；要爭創管理一流，筑牢效益提升價值創造的根基；要順應綠色低碳發展，加快布局開辟轉型升級新賽道；要強化重大風險管控，構建企業發展本質安全環境。
陳云強調，全公司要堅持以史為鑒、開創未來，弘揚偉大建黨精神，自覺用黨的百年奮斗歷史經驗指導黨建工作，深入貫徹新時代黨的建設總要求和全國國企黨建會精神，持續深化黨的政治建設，持續管好干部人才隊伍，持續夯實黨建工作基礎，持續強化黨風廉政建設，持續開創宣傳文化新局，持續發揮群團組織作用，以高質量黨建引領保障企業高質量發展，為實現中國中鐵高質量發展、早日建成世界一流企業持續奮斗，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
陳文健作了題為《聚焦提質增效 深化改革創新 奮力推進中國中鐵高質量發展邁上新臺階》的工作報告，從“責任擔當、市場經營、生產管理、企業改革、科技創新、海外發展、黨的建設”七個方面全面總結了2021年公司各項工作，客觀分析了企業當前形勢，并就做好2022年企業經營生產等重點工作進行部署，明確了九個方面的具體要求。
陳文健強調，要全力搶抓市場機遇，當好穩增長的主力軍；要優質高效組織生產，不斷提高項目履約能力；要深化價值創造理念，提升企業盈利創效能力；要抓實改革三年行動，有效釋放企業發展活力；要強化科技創新支撐，不斷激發企業發展動能；要堅定實施“雙優戰略”，推動海外事業穩健發展；要提升專業發展能力，加快投資業務轉型升級；要加強人才隊伍建設，構筑行業人才集聚高地；要持續夯實管理基礎，防范化解各類重大風險。
會上，職代會集體合同工作委員會常務副主任、公司總會計師孫璀作了《關于〈2021年集體合同〉履行情況和〈2022年集體合同（草案）〉文本起草情況報告》；職代會提案工作委員會主任，公司副總裁、總法律顧問于騰群作了《關于中國中鐵三屆二次職代會提案處理和三屆三次職代會提案征集情況報告》，并對《中國中鐵“十四五”規劃》進行了解讀；公司副總裁、總工程師孔遁發布了《中國中鐵大商務管理體系建設指導意見》和《項目管理效益提升三年行動方案》。
會議以線上方式公布票決結果，通過了《中國中鐵三屆二次職代會提案處理情況報告》《中國中鐵2021年集體合同履行情況報告》《中國中鐵2022年集體合同（草案）》。
會上，陳云、陳文健與中鐵設計、中鐵國際、中鐵工業、中鐵物貿等單位負責人簽訂了《2022年度經營業績責任書》和《2021-2023任期經營業績責任書》；陳文健、王士奇分別代表公司方和職工方簽訂了《2022年集體合同》；陳文健與中鐵六局、中鐵電氣化局、中鐵建工、中鐵北京局等單位簽訂了《2022年度安全質量責任書》。會議以“主會場+視頻分會場”形式召開。股份公司總部部門正職及以上人員、其他職工代表及列席代表，在京二級單位主要負責人在主會場參加會議；京外二級單位主要負責人，各二級單位領導班子成員、其他職工代表，股份公司外派董監事在各視頻分會場參會。 （邵軍體）
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